【学习体会】坚持“三个面向” 推进气候工作高质量发展

坚持“三个面向” 推进气候工作高质量发展

夏智宏

《气象高质量发展纲要(2022—2035年)》出台是贯彻落实习近平总书记关于气象工作重要指示精神的重大举措，是坚持以人民为中心、气象服务国家、服务人民的具体体现，是立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的重大部署，明确了推动气象高质量发展的指导思想、主要目标和任务举措，是指导当前和今后一个时期推动气象高质量发展的纲领性文件。

我们将以学习贯彻《纲要》为契机，从更高的政治站位、更大的发展格局、更新的发展理念、更严的工作要求上谋划和推进气候工作高质量发展，坚持面向国家重大战略、面向人民生产生活、面向世界科技前沿，加强科技创新，持续推进气象业务能力现代化建设，全面提升气象保障服务能力，助推湖北经济社会高质量发展。

要深化改革，完善研究型气候业务机制。推进三峡国家气候观象台、金沙国家大气本底站等创新平台建设，加快构建适应新型气候业务发展的研究型的组织体系、技术体系、产品体系和标准体系，优化调整业务布局与科室职能，完善创新机制，建立流程完备、管理科学的业务质量和创新共享考核评价体系。

要统筹规划，夯实气候信息化基础支撑。在确保气象数据安全的前提下，建立高质量地气候生态业务多源数据集合，建立“气候+数算一体”的信息化应用支撑环境，建设集约化智慧型的气候业务服务平台，提高气候信息业务科研服务应用的“数智”支撑能力。

要开放合作，推动关键核心技术研发。以需求为导向，凝练科学问题，聚集创新资源，围绕季节多特征量刻画及预测、基于AI的气候预测、暴雨等灾害致灾机理解析、天气-产量模型、生态数值模式、碳减排效果评估等关键技术，加强与高校、科研院所、行业部门技术合作，开展技术攻坚，提升竞争力。

要激发活力，加强高水平人才队伍建设。完善以业务、服务、管理和创新贡献为导向的评价体系，加快创新型复合型专业技术人才培养。发挥气候中心多学科交叉优势，加强气候预测、气候评估、生态气象、农业气象创新团队建设，培养领军人才、首席专家、青年拔尖人才，建设高质量发展人才梯度。

要精细周到，提高公共气象服务供给水平。围绕国家重大战略和地方发展需求，以重大气象灾害风险预警、乡村振兴气象保障、生态文明建设气象保障等为重点，基于现代信息技术做强决策、专业和公众气象服务，充分发挥气象趋利避害作用，擦亮气象服务“五满意”品牌。

新征程上，我们将不忘初心、牢记使命、扛起责任、接续奋斗，结合实际，实施《纲要》，加快气象现代化能力建设，推进气象高质量发展，迎接党的二十大胜利召开。（作者系武汉区域气候中心党委书记、主任）